Neuroagilità e flessibilità cognitiva

Perchè partecipare

Le recenti scoperte neuroscientifiche dimostrano che sulla base del proprio design neurofisiologico, ognuno di noi ha modalità uniche e caratteristiche diverse di sviluppo del pensiero, dell’apprendimento e della relazione. Rispettare il potenziale individuale, sviluppare talenti e stile di leadership, potenziare la flessibilità cognitiva permettono quindi di allineare ruoli e scelte alle proprie caratteristiche uniche e di creare team di lavoro neuroagili ed efficaci anche nelle organizzazioni.
Acquisire maggiore conoscenza e consapevolezza consentirà di imparare a gestire al meglio il proprio ruolo, gestire meglio le dinamiche di gruppo, motivare e stabilire relazioni efficaci con il proprio team.

Un corso che mira ad integrare le recenti scoperte neuroscientifiche della Neuroagilità® nei processi di sviluppo individuale e di team e ottimizzarne le performance.
Il corso permetterà ai partecipanti di:

• comprendere come l'integrazione delle neuroscienze e della Neuroagilità® nei contesti organizzativi possa permettere di valorizzare i talenti cognitivi individuali, stili di leadership,
• individuare piani di empowerment di team per accrescere le performance
• sviluppare la flessibilità cognitiva per guidare il cambiamento

Relatori

Cristina Gnan
Business & Personal Coach, Counselor sistemica, Consulente aziendale e Facilitatrice certificata LSP® ha un background aziendale ultraventennale. Specializzata in NeuroAgilità Organizzativa®, si occupa di empowerment individuale e organizzativo, con un particolare focus sullo sviluppo dei team.