Una visione completa delle attività HR fondamentali: dall’onboarding dei nuovi collaboratori all’elaborazione delle paghe, dalla costruzione del budget del personale alla definizione di politiche retributive e piani di welfare.

Obiettivi

Il percorso supporta le aziende nello sviluppo di competenze tecniche e organizzative indispensabili per una gestione delle risorse umane moderna, accurata e orientata al benessere delle persone. L'obiettivo è arrivare ad avere una gestione efficace e consapevole delle persone: concetto base del buon funzionamento di ogni organizzazione.

Attraverso un approccio pratico e multidisciplinare, i corsi di formazione mirano ad approfondire tutti gli aspetti operativi, amministrativi e strategici legati alla gestione delle risorse umane: dall'onboarding e dall'elaborazione delle paghe, al budget del personale, alle politiche retributive e di welfare aziendale.

Destinatari

Professionisti HR.

Catalogo corsi

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