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Leadership e competenze manageriali
Per formare i manager di oggi e di domani
Un percorso formativo per consolidare e diffondere una cultura organizzativa e manageriale che sia sostenibile sul lungo periodo e che guardi tanto alle performance ed alla gestione dell’oggi, quanto al coinvolgimento ed alla valorizzazione dei collaboratori, per garantire un futuro domani.
Preziosa alleata per la crescita professionale di manager e responsabili d’azienda, l’offerta formativa è stata pensata con una logica modulare per fornire tutte le competenze che non possono mancare nella cassetta degli attrezzi di un leader: delega e gestione del tempo, feedback e motivazione del gruppo, innovazione e creatività , problem solving e mitigazione dei conflitti.
Catalogo corsi
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Al momento non sono disponibili corsi in questa categoria. Tuttavia, siamo a tua disposizione per fornire informazioni sulle prossime edizioni e per organizzare corsi personalizzati presso la tua azienda. Contatta il referente d'area per tutti i dettagli.
Ruoli manageriali di nuova nomina o figure senior potranno trovare, nella nostra selezione di corsi, interessanti spunti per migliorare il proprio stile di leadership ed essere più efficaci nella comunicazione verso capi e collaboratori, così da vivere con maggiore soddisfazione il loro fondamentale ruolo di intermediazione e guida dell’organizzazione.
Obiettivi
L'obiettivo di questo percorso è l'attualizzazione degli stili di leadership e di gestione dei team, in ottica di una sostenibilità sociale che guardi al benessere e all’engagement dei collaboratori, come leva imprescindibile per garantire la longevità dell’impresa.
Destinatari
Corsi modulari pensati per quadri e dirigenti, direttori di funzione, manager, responsabili di business in aziende di medie e grandi dimensioni. In generale, per chi in azienda ricopre o si prepara ad assumere ruoli manageriali.
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Referente area:
Enrica Bianchin
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telefono
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email
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