La sfida del time management

Treviso – UNIS&F | Per le aziende

Area: Organizzazione e Risorse Umane | Apertura iscrizioni: 12/01/2026

Codice

CA.ORU.F003.26

Fa parte del percorso

Soft & Performance skills

Obiettivi

Il corso si propone di:
· Far comprendere le principali sfide legate alla gestione del tempo nel contesto aziendale moderno.
· Sviluppare consapevolezza sui propri stili organizzativi e comportamenti ricorrenti.
· Far individuare sprechi di tempo e automatismi disfunzionali.
· Fornire strumenti e strategie operative per migliorare la produttività personale.
· Allenare la capacità di pianificazione, definizione delle priorità e gestione dell’energia.
· Favorire una riflessione sul rapporto tra tempo, benessere e senso di controllo.

Finalità formative

Al termine del percorso formativo, i partecipanti saranno in grado di:
· Analizzare in modo consapevole l’utilizzo del proprio tempo lavorativo, distinguendo attività a valore aggiunto da fonti di dispersione.
· Gestire priorità e urgenze attraverso strumenti e metodologie operative.
· Tutelare il proprio tempo produttivo, gestendo interruzioni, richieste improvvise e distrazioni.
· Condividere approcci e soluzioni organizzative con i colleghi, promuovendo buone pratiche adattabili.
· Progettare un piano di miglioramento personale sostenibile, orientato all’ottimizzazione della gestione del tempo.
· Applicare strategie di time management per aumentare l’efficacia operativa senza compromettere l’equilibrio personale.

Programma

  1. Time Management oggi: sfide e contesto
    · Sovraccarico informativo e digitale.
    · Multitasking e interruzioni continue.
    · Il dilemma "urgenze vs. importanza".
    · Tempo vs. energia: due risorse diverse ma complementari.
    · Le perdite di tempo invisibili: riunioni inefficaci, mancanza di delega, perfezionismo.

  2. Consapevolezza del proprio stile
    · Tipologie di gestori del tempo: impulsivo, analitico, perfezionista, procrastinatore, ecc.
    · Autovalutazione: test sugli stili di time management.
    · Impatto degli stili personali sull’efficacia individuale e di team.

  3. Strumenti e metodi per gestire il tempo
    · Matrice di Eisenhower: urgenza vs. importanza.
    · Metodo delle 4D: Do, Defer, Delegate, Delete.
    · Tecnica del Pomodoro e Time Blocking.
    · Legge di Parkinson, Legge di Pareto (80/20).
    · To-Do list efficaci: come strutturarle davvero bene.

  4. Priorità e obiettivi chiari
    · Definizione di obiettivi SMART.
    · Metodologia OKR (Objectives and Key Results).
    · Allenarsi a dire no: il potere della selezione.

  5. Gestione delle interruzioni e protezione del tempo produttivo
    · Le fonti più comuni di interruzione sul lavoro.
    · Tempo "protetto" e tempo "reattivo": differenze e gestione.
    · Strategie per proteggere i momenti ad alta concentrazione.
    · Tecniche di comunicazione per difendere il proprio tempo (es. "buffer zone", "email batching").
    · Regole di team per migliorare il rispetto del tempo altrui.

A chi è rivolto

Formatori, Istruttori, Team Leader, Mentor, HR Training Specialist

Relatori

Giorgia Rotondo

Informazioni

Ecco tutte le info pratiche per partecipare al corso.

Sede

SEDE DI TREVISO - Piazza delle Istituzioni, 12

Durata

8 ore

Incontri

1

Costo a persona

290,00 Euro + IVA iscritto a Confindustria Veneto Est e Confindustria Alto Adriatico sede di Pordenone
350,00 Euro + IVA

Durante lo svolgimento, o al termine dell’attività formativa, il materiale didattico verrà reso disponibile in versione digitale.
Per conoscere le Agevolazioni previste sui nostri corsi, consultare le Note Organizzative.

Calendario

19 marzo 2026 - orario 9.00/17.30

Stampa Scheda Corso Richiesta informazioni Le iscrizioni apriranno il 12/01/2026
Enrica Bianchin foto

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