Competenze, innovazione e territorio: il contributo delle imprese per progettare la formazione del futuro

Interpretare il cambiamento significa saper ascoltare il territorio, comprenderne le trasformazioni e tradurre i bisogni delle imprese in strumenti concreti di sviluppo e competitività.

Con questo obiettivo UNIS&F avvia una nuova attività di rilevazione dei fabbisogni formativi, rivolta alle aziende del territorio, per costruire una lettura condivisa e aggiornata delle competenze richieste dai processi di evoluzione organizzativa, tecnologica e produttiva.

In un contesto segnato da transizione digitale, innovazione dei modelli di business, sostenibilità e trasformazione del lavoro, la formazione non può più limitarsi a trasferire conoscenze: deve accompagnare il cambiamento delle imprese, anticiparne i bisogni e supportarne la capacità competitiva.

Per questo motivo il contributo diretto delle aziende diventa centrale. Attraverso un breve questionario, le imprese potranno partecipare attivamente alla definizione delle future iniziative formative, contribuendo a:

• individuare i fabbisogni emergenti del sistema produttivo;

• orientare la progettazione di percorsi coerenti con le reali esigenze delle organizzazioni;

• favorire lo sviluppo di competenze immediatamente spendibili nei contesti aziendali;

• supportare la costruzione di interventi mirati per accompagnare innovazione, crescita e trasformazione.

L’iniziativa si inserisce nel più ampio impegno di UNIS&F nel rafforzare il proprio ruolo di partner delle imprese e osservatorio permanente sul territorio, valorizzando il dialogo continuo con il sistema produttivo come leva strategica per costruire formazione di valore.

Le informazioni raccolte contribuiranno inoltre alla costruzione di una fotografia aggiornata dei fabbisogni del territorio, con l’obiettivo di restituire alle imprese una lettura condivisa dei principali trend, delle competenze emergenti e delle trasformazioni che stanno ridefinendo il mercato del lavoro e l’organizzazione aziendale.

I risultati della rilevazione saranno inoltre valorizzati attraverso momenti di approfondimento e restituzione rivolti alle imprese, finalizzati a condividere insight, fabbisogni emergenti e scenari evolutivi utili ad orientare sviluppo, formazione e competitività del territorio.

A partire dai dati raccolti, sarà inoltre possibile progettare percorsi nell’ambito del Programma Regionale Veneto Fondo Sociale Europeo Plus (PR Veneto FSE+) 2021–2027, che prevede la possibilità di attivare formazione specialistica gratuita per i partecipanti e tirocini finanziati dalla Regione Veneto, senza costi per le aziende ospitanti.

L’obiettivo è condiviso: contribuire allo sviluppo di competenze capaci di sostenere la competitività delle imprese e accompagnare l’evoluzione del territorio.

Invitiamo le aziende a partecipare attivamente alla rilevazione compilando il questionario e contribuendo alla costruzione di nuovi percorsi formativi.