Il team leader facilitatore

Perchè partecipare

Immersi in un contesto rigenerativo e naturale, i manager svilupperanno la capacità di operare come capi-facilitatori per garantire insieme all’execution il cambiamento culturale all’interno dell’organizzazione.
Si tratterà infatti di apprendere la metodologia della facilitazione che pone la persona al centro della relazione: con domande costruite in itinere e con tecniche e strumenti scelti di volta in volta, a seconda delle esigenze e delle circostanze, il facilitatore porta alla luce risorse già presenti negli allievi. Il tutto sarà accompagnato e rinforzato non solo dall’ambiente naturale in cui ci si immergerà, ma anche dalla presenza dei cavalli, animali potenti ed estremamente sensibili e recettivi con cui verranno svolte alcune delle attività proposte (svolte da terra, non in sella).
Un percorso di crescita e sviluppo individuale, con ricadute positive anche nella sfera personale.

Il percorso formativo è pensato secondo una formula esperienziale per vivere l’esperienza della “facilitazione” nell’ottenere risultati tangibili in termini di collaborazione, fiducia e coinvolgimento dei collaboratori. In particolare la formazione ha lo scopo di:

• fornire le idee e gli strumenti per la creazione di un ambiente che consenta al gruppo di raggiungere i propri obiettivi in modo efficace;
• promuovendo le abilità e le risorse dei singoli membri.

Relatori

DIEGO DALLA SEGA - Coach professionista, trainer esperienziale in ambito soft skills, outdoor trainer e istruttore nazionale di sopravvivenza. Coach delle Dolomiti, certificato ICF AICP in ambito Business Executive Life e Sport, certificato D-I-S-C per professionisti che operano nell’ambito della formazione, selezione, assessment, coaching e sviluppo delle risorse umane.