PRIVACY: GESTIONE E TUTELA DEI DATI NEL MONDO DEL LAVORO

Periodo di selezione

Descrizione del progetto

Il corso è rivolto a tutti coloro che, desiderano aggiornarsi in materia di privacy per la gestione e tutela dei dati personali secondo il nuovo Regolamento UE 20146/679 (GDPR – General Data Protection Regulation) al fine di acquisire le competenze funzionali a diventare incaricati del trattamento dei dati personali e/o referenti aziendali per la gestione dei sistemi privacy.

L'art. 29 del GDPR prevede che il datore di lavoro debba obbligatoriamente designare gli “Incaricati Privacy” e formare ogni lavoratore addetto a compiere operazioni di trattamento di dati personali di clienti, fornitori e dipendenti. Le attività che comportano un trattamento di dati personali, possono essere svolte solamente da soggetti designati “Incaricato Privacy”, che abbiamo ricevuto specifiche istruzioni privacy e adeguata formazione privacy.

Modulo 1: LA PROTEZIONE DEI DATI PERSONALI: DISCIPLINA DI RIFERIMENTO, PRINCIPI E OBBLIGHI 4 h

• Il principio di accountability
• L’analisi del rischio applicata al trattamento dei dati personali
• Privacy by design e Privacy by default
• Diritto all’oblio e modalità di cancellazione dei dati
• Documento ad impatto privacy (data protection impact assessment)

Modulo 2: I RUOLI E L’ORGANIGRAMMA PRIVACY. LA FIGURA DEL DATA PROTECTION OFFICER (DPO/RPD) 4 h

• Le figure chiave nella gestione della privacy in azienda
• Nomina del Responsabile Protezione Dati o Data Protection Officer
• I compiti consultivi e di vigilanza del DPO
• L’attività e i report del DPO
• Profili di responsabilità in capo al DPO

Modulo 3: LA PRIVACY NEL RAPPORTO DI LAVORO 4 h

• Il difficile equilibrio tra uso delle tecnologie e privacy
• Il controllo a distanza
• Le indicazioni del Garante
• La gestione dello smart-working: gli impatti giuslavoristici

Modulo 4: LE MISURE TECNICHE ED ORGANIZZATIVE PER TUTELARE I DATI PERSONALI 4 h

• L’individuazione delle adeguate misure di sicurezza sul piano organizzativo e tecnico
• Gestire la disponibilità del dato
• La pseudonimizzazione

Modulo 5: COVID-19 E TUTELA DEI DATI PERSONALI 4 h

• Allontanamento e isolamento
• Gestione certificati di negativizzazione e fragilità patologiche
• Dichiarazione provenienza e rilevazione della temperatura
• Isolamento/allontanamento del sospetto positivo

Modulo 6: GDPR: COMUNICAZIONI ELETTRONICHE E MARKETING 4 h

• La gestione delle newsletter
• La gestione degli strumenti marketing basic del sito web
• La gestione delle informative nel sito web
• Casi pratici

Modulo 7: ADEMPIMENTI PREVISTI DAL GDPR 4 h

• Quali sono gli adempimenti necessari
• Il registro dei Trattamenti del titolare e del responsabile
• Le informative
• La predisposizione della modulistica
• Il registro dei trattamenti: Come redigere tale documento, Tecniche di anonimizzazione del dato
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  Modulo 8: VIOLAZIONE DEI DATI PERSONALI E DATA BREACH 4 h
• Le violazioni dei dati personali
• La prevenzione e la gestione del data breach
• La responsabilizzazione e l’accountability secondo il GDPR
• Le misure di sicurezza informatica e organizzative data breach
• Come predisporre una procedura data breach
• Quali eventi sono da comunicare?

Modulo 9: LA RELAZIONE TRA LA PROTEZIONE DEI DATI PERSONALI E IL DLGS 81/08 4 h

• Gestione dati relativi agli infortuni
• Gestione registri di formazione
• Segnalazioni all’RLS e tutela del dato
• Il ruolo del medico competente e dell’RSPP

Modulo 10: SANZIONI E VERIFICHE ISPETTIVE 4 h

• I criteri I poteri dell’Autorità (istruttori, correttivi e consultivi).
• L’attività istruttoria; Le ispezioni in ambito privacy; il principio di accountability
• Come si svolge un’ispezione e le figure coinvolte
• Cosa succede dopo l’ispezione: la prosecuzione dell’istruttoria e la sua conclusione; I provvedimenti dell’autorità e i tempi dei procedimenti alla luce dei regolamenti interni dell’Autorità
• Il procedimento sanzionatorio amministrativo: a chi si applicano le sanzioni e come vengono commisurate

Normativa

DGR n. 396 del 02/04/2019 Direttiva per la sperimentazione dell'Assegno per il lavoro per la ricollocazione di lavoratori disoccupati-2019

Articolazione didattica del percorso

42 ore di attività formativa in aula didattica.
A completamento del percorso viene rilasciato l'Attestato dei Risultati di Apprendimento Acquisiti

Periodo di realizzazione

La domanda di ammissione

Documenti da allegare alla domanda

Curriculum vitae aggiornato

Modalità di selezione

Modalità di partecipazione

Il corso si svolgerà in presenza o in modalità on-line a seconda della normativa vigente anti COVID-19. La partecipazione al corso è gratuita; è previsto il rilascio di un attestato dei risultati di apprendimento, con frequenza di almeno il 70% del monte ore previsto