Webinar interattivo "Contaminazione positiva tra nuove e passate generazioni""

Descrizione attività

Il mondo del lavoro sta cambiando velocemente. Oggi nelle organizzazioni convivono fino a cinque generazioni diverse. Differenze di valori, linguaggi, aspettative e modi diversi di intendere il lavoro possono ostacolare la collaborazione. Allo stesso tempo, se gestite in modo adeguato, queste differenze rappresentano una straordinaria opportunità per far crescere persone, team e organizzazioni.
L’incontro guida i partecipanti nello sviluppo di una visione strategica della collaborazione intergenerazionale e nell'identificare i passi necessari a favorirla nel proprio contesto.

Obiettivi

• Comprendere il legame tra inclusione, collaborazione intergenerazionale e sostenibilità aziendale
• Analizzare il proprio contesto per individuare aree di miglioramento
• Conoscere strumenti e best-practice per valorizzare talenti di ogni età

Programma

• L’inclusione generazionale come leva culturale e strategica per il benessere organizzativo, la performance e l’innovazione
• Le generazioni presenti nel mondo lavorativo
• Analizzare e conoscere il contesto in cui si opera
• Valorizzare talenti di ogni età: strumenti e casi di coesistenza generazionale

Relatori

Maria Elettra Favotto | Formatore, facilitatore, consulente

Destinatari

Imprenditrici/ori, responsabili aziendali, lavoratrici/lavoratori, lavoratori autonomi residenti in Regione Veneto.

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