STRATEGIE AVANZATE DI TEAM MANAGEMENT

Perchè partecipare

Per tradurre in azioni concrete il valore della squadra.
Oggi, infatti, le organizzazioni aziendali, al di là della loro dimensione, percepiscono la necessità di un cambio culturale più vicino ai moderni modelli di integrazione e valorizzazione delle diversità. Da qui la nascita di progetti interdisciplinari per abbattere i silos attraverso il riconoscimento delle peculiarità dei singoli individui. Questo processo viene favorito dalla capacità dei manager di riconoscere e valorizzare le competenze interne ad un gruppo di lavoro e di motivare le persone a far emergere le proprie caratteristiche distintive in un contesto organizzato.

Attraverso l'apprendimento di approcci pratici e di strumenti avanzati, si impara a stimolare la creatività, ad affrontare il cambiamento con flessibilità e a creare una cultura di innovazione all'interno del team, creando le basi per un futuro di successo per l’organizzazione.

Il corso ha un taglio estremamente pratico ed interattivo, così da massimizzare la possibilità di trasferire fin da subito quanto appreso all’interno della propria azienda.

Relatori

SIMONE TOMMASINI - Dottore in Scienze dell’Educazione e della Formazione con Master in Professional Coaching, esperto in organizzazione aziendale. E’ coach certificato ICF ed AICP. Utilizza tecniche teorico e pratiche mutuate dalla formazione al teatro per migliorare il capitale umano aziendale in comunicazione, gestione delle emozioni, negoziazione e conflittualità.