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Risorse umane e organizzazione
Il successo di un'organizzazione risiede in persone e processi eccellenti
Un percorso formativo per offrire ai responsabili HR conoscenze, strumenti e metodologie per valorizzare le risorse umane e impostare una strategia di gestione del capitale umano, creando architetture organizzative efficaci.
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La formazione è stata pensata con una logica modulare per fornire tutte le competenze che non possono mancare nella cassetta degli attrezzi di un responsabile del personale: dal recruitment, alla comunicazione interna, dalla mappatura delle competenze all’efficienza organizzativa, dalle politiche incentivanti agli adempimenti giuslavoristici.
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Una formazione specifica per chi gestisce risorse umane, la vera essenza di ogni organizzazione di successo. Professionisti, imprenditori e specialisti di gestione del personale potranno trovare nella nostra selezione di corsi una proposta articolata e completa di titoli per migliorare il processo di people management alla base del vantaggio competitivo dell’azienda e dell’innovazione organizzativa.
Obiettivi
L'obiettivo di questo percorso è quello di attualizzare le competenze e le conoscenze hard e soft in materia di gestione del personale passando dal recruitment, alla comunicazione interna, alla mappatura delle competenze, l’efficienza organizzativa e gli adempimenti giuslavoristici.
Destinatari
Questo percorso si rivolge a professionisti, imprenditori e specialisti di gestione del personale che operano in aziende nelle quali la gestione della conoscenza dei collaboratori e dei processi di people management è alla base del vantaggio competitivo.
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Referente area:
Enrica Bianchin
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telefono
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email
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