Laboratorio formativo "Open innovation networking lab"
Progetto “399-0001-1522-2022: FEMALE SKILLS: leva innovativa per le organizzazioni e servizi territoriali”
Adesioni entro il 13 maggio 2024!
Pubblicato il 22/04/2024
Descrizione attività
Questo percorso formativo mira a sviluppare negli utenti la capacità di pensare ad un loro ruolo attivo all’interno di processi di progettazione e implementazione di nuovi modelli organizzativi, strategici e gestionali che favoriscano una innovazione di prodotto, processo e business. Questo attraverso l’acquisizione di consapevolezza dell’importanza che ha l’organizzazione dei processi, che passa tramite tecniche di analisi dei fabbisogni di innovazione, la mappatura delle competenze di innovazione nel contesto interno/esterno, tutti elementi fondanti della pianificazione e della gestione dei processi aziendali.
È prevista una selezione iniziale tra quanti faranno domanda di partecipazione.
Obiettivi formativi
Le partecipanti avranno l’opportunità di interagire in un confronto tra pari che aiuti a “calarsi nelle situazioni”, favorendo l’acquisizione di tecniche di pianificazione e gestione di processi di innovazione aperta in maniera induttiva, stimolando la condivisione, la contaminazione, lo scambio di problematiche e di knowhow fra partecipanti, ricevendo importanti impulsi all’innovazione e beneficiando della creatività dell’intero gruppo, iniziando a sperimentare la cross innovation o cross fertilization.
Destinatarie
Il percorso in oggetto, della durata di 8 ore, è rivolta prioritariamente a 6 donne occupate, anche libere professioniste e lavoratrici autonome residenti nella Regione Veneto, desiderose di apprendere come generare e sperimentare nuovi modelli organizzativi che fondono efficaci approcci alla gestione dell’innovazione con le attitudini e caratteristiche tipiche dell’universo femminile, date ad esempio dalla capacità di fare squadra, di condividere (mettere in comune), di cercare supporti e competenze esterne per raggiungere obiettivi più importanti, di “curare” con maggior attenzione e così via.
È prevista una selezione iniziale tra quanti faranno domanda di partecipazione.
Benefit
I corsi sono gratuiti e prevedono l’obbligo di frequenza ad almeno il 70 % delle ore totali.
Unindustria Servizi & Formazione Treviso Pordenone Scarl si riserva di non attivare il percorso, qualora non venga raggiunto il numero minimo di partecipanti o intervengano cause che possono compromettere il corretto svolgimento del percorso formativo.
Domanda di ammissione
La domanda di ammissione deve essere inviata via mail a: gestfin@unisef.it
Dovrà essere completa dei documenti richiesti nel modulo, pena l’esclusione, e pervenire entro le ore 13.00 del 13 maggio 2024
Documenti da allegare alla domanda:
- fotocopia fronte retro della carta d’identità
- codice fiscale
Selezione
La selezione sarà effettuata attraverso un colloquio motivazionale individuale che si terrà il 15 maggio 2024 alle ore 9.30.
Calendario attività
22 maggio | orario 9.00/13.00 | presso UNIS&F Lab - Via Venzone, 12 - Treviso
29 maggio | orario 10.00/12.00 | on line
31 maggio | orario 10.00/12.00 | on line
Per iscriverti scarica qui il bando e il modulo di candidatura
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Referente area:
Daniella Todesco
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telefono
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email