Project Work "Dai fabbisogni al piano di azione di progetto"

Descrizione attività

In questa attività di gruppo si lavorerà per elaborare un piano di intervento e identificare strumenti concreti, che aiutino a ripensare gli attuali modelli organizzativi, ponendo le basi per una valorizzazione delle diverse figure facenti parte di un’organizzazione, indipendentemente dall’età. Un piano capace di attivare la rete territoriale, tenendo conto dell’evoluzione della società (in relazione ai trend demografici), dei bisogni degli individui che preveda forme diverse di percorsi di consapevolezza, crescita e messa a terra di concetti, considerando anche movimenti trasversali, accelerazioni e rallentamenti.

Obiettivi

L’obiettivo è quello di aiutare a ripensare la cultura del territorio e delle sue organizzazioni pubbliche e private in ottica di maggior inclusività generazionale.

Destinatari

I destinatari dell’intervento saranno persone interessate a sviluppare un piano di azione finalizzato a soddisfare i fabbisogni emersi in tema di Age Diversity. Potranno essere figure che rivestono il ruolo di imprenditrici/ori, titolari di impresa e loro coadiuvanti, figure con responsabilità di gestione delle persone, ma anche lavoratrici/lavoratori.

Calendario

Venerdì 23 maggio 2025 | orario 09:00/13:00 e 14:00/18:00 | in presenza presso UNIS&F in Piazza delle Istituzioni, 12 31100 Treviso
Lunedì 26 maggio 2025 | orario 09:00/13:00 | online

Modalità di partecipazione

I/le candidati/e dovranno far pervenire la propria candidatura consegnando il modulo a mano c/o UNIS&F (P.zza delle Istituzioni 12 - 31100 Treviso) o inviandolo tramite e-mail a gestfin@unisef.it. Non saranno accolte candidature presentate su modello diverso da quello previsto e/o non complete della documentazione richiesta.

La scadenza per l'invio della domanda è fissata a 7 giorni prima dell'avvio del corso.
Data selezione: 15 maggio 2025