Progetto GIRLS

Giovani Innovatrici in Rete, Leader nella Società

UNIS&F è partner operativo di questo progetto che ha come capofila Ecipa. Si articola in tre Azioni Pilota finalizzate alla parità di genere e sono rivolte alle giovani donne di età compresa tra i 15 ed i 34 anni della Provincia di Treviso, con l'obiettivo di favorire l’inserimento lavorativo e incentivare la work life balance.

Scopri i percorsi attivi in questo momento.

G.I.R.L.S. (Giovani Innovatrici in Rete, Leader nella Società) è un progetto finanziato dalla Regione Veneto nell’ambito della DGR 1522 P.A.R.I. – Progetti e Azioni di Rete Innovativi per la parità e l’equilibrio di genere.

Destinatari del progetto

Le attività e i percorsi formativi proposti sono rivolti giovani donne disoccupate o inattive non impegnate in percorsi di studi (18-34 anni), con particolare attenzione alla fascia NEET (15-29 anni) anche con carichi di cura (figli minori, genitori anziani, ecc.), straniere e/o inserite in contesti di supporto a diverse forme di fragilità e a rischio di esclusione sociale (consultate i singoli bandi per scoprire ulteriori requisiti).

Opportunità di rilascio del Voucher di transizione e/o di conciliazione riconoscibile per sostenere le attività svolte in un determinato mese solare (tranne che per il tirocinio e le visite di studio) con presentazione dell’ISEE in corso di validità, in base all’ordine cronologico di richiesta, fino ad esaurimento delle risorse e con una frequenza minima di 24 ore nel mese solare di riferimento.

Obiettivi del progetto

G.I.R.L.S. si propone di favorire l’occupazione delle giovani donne e in particolare:

  • superare gli stereotipi di genere, coinvolgendo le scuole, le famiglie e, la comunità locale;
  • favorire la presa in carico e il reinserimento delle giovani NEET (15-29 anni);
  • migliorare l’accesso al mercato del lavoro delle giovani donne (15-34 anni);
  • riqualificare le giovani donne disoccupate o inattive;
  • orientare le giovani donne verso percorsi di formazione e qualificazione su tematiche spendibili nel mercato del lavoro;
  • favorire l’imprenditoria delle giovani donne.

Sono previste attività di orientamento professionale di base individuale (4 ore) e di gruppo (2 ore), attività di orientamento specialistico di gruppo (6 ore) e individuale (4 ore), attività di counseling (4 ore), ricerca attiva e self-branding (4 ore) e visite di studio in aziende del territorio (6 ore). Vi potrà essere inoltre l’opportunità di svolgere un tirocinio di inserimento lavorativo (480 ore).

Percorsi formativi attivati

Scadenza presentazione domande 4 ottobre 2024

Percorso di Comunicazione e Marketing

Formazione di gruppo in aula di 138 ore + 16 ore di attività outdoor di gruppo
Sede corso: UNIS&F (Piazza delle Istituzioni, 12 Treviso)
Avvio del percorso: ottobre 2024
Status: domande entro il 4 ottobre

Operatore logistica e magazzino

Formazione di gruppo in aula di 132 ore + 16 ore di attività outdoor di gruppo
Sede corso: Conegliano
Status: Selezione chiusa

Operatore CNC con competenze in automazione e robotica

Formazione di gruppo in aula di 138 ore + 16 ore di attività outdoor di gruppo
Sede corso: Motta di Livenza
Status: Selezione chiusa

Gestione d'Impresa e avvio Start-Up

Formazione di gruppo in aula di 40 ore + 24 ore di attività outdoor di gruppo + 16 ore
di laboratorio dei feedback
Sede corso: Treviso
Status: Selezione chiusa

Operatore di produzione con competenze in manifattura digitale

Formazione di gruppo in aula di 60 ore + 40 ore di laboratorio formativo + 16 ore di attività outdoor di gruppo
Sede corso: Castelfranco Veneto
Status: Selezione chiusa

Addetto Marketing

Formazione di gruppo in aula di 80 ore + 40 ore di laboratorio formativo + 16 ore di competenze trasversali
Sede corso: Treviso
Status: Selezione chiusa